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微信二维码管理层次与控制幅度的关系是（ ）。
管理层次与控制幅度的关系是（ ）。[勤读书网站]正相关关系---等比关系---反相关关系---互动关系...
公务员 第1010页
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工作的标准化程度与员工自行决定工作方式的权力正相关
工作的标准化程度与员工自行决定工作方式的权力正相关...
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研究显示，当要求和资源相匹配时，充足的资源可以帮助减少要求带来的压力
研究显示，当要求和资源相匹配时，充足的资源可以帮助减少要求带来的压力...
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组织发展的价值观包括（ ）
组织发展的价值观包括（ ）尊重人---信任与支持---权力平等---正视问题---参与...
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组织为其成员提供的办公室的大小与摆设、交通工具以及组织部门的建筑格局等属于组织文化的（ ）。
组织为其成员提供的办公室的大小与摆设、交通工具以及组织部门的建筑格局等属于组织文化的（ ）。[勤读书网站]文字和标志表现形式---仪式表现形式---物质象征表现形式---实物形象和艺术造型表现形式...
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创建一个新愿景来指导变革，并制定相关战略来实现该愿景，这一步骤属于变革的（ ）阶段。
创建一个新愿景来指导变革，并制定相关战略来实现该愿景，这一步骤属于变革的（ ）阶段。[勤读书网站]冲突---解冻---移动---重新冻结...
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统一指挥的基本含义是（ ）。
统一指挥的基本含义是（ ）。[勤读书网站]一个下级只服从一个上级的直接指挥---命令由上级作出---命令由专门部门拟订---命令必须执行...
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指挥链是一条从组织最高层贯穿到最基层，明确规定谁向谁汇报工作的不间断的职权线
指挥链是一条从组织最高层贯穿到最基层，明确规定谁向谁汇报工作的不间断的职权线...
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组织的环境指组织外部可能对组织绩效造成潜在影响的各种机构或力量，一般可能以下维度来描述（ ）
组织的环境指组织外部可能对组织绩效造成潜在影响的各种机构或力量，一般可能以下维度来描述（ ）容量---确定性---复杂性---易变性...
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像耐克、戴尔等世界著名的快速发展的公司，通过建立以合同为基础的业务关系网络而形成的一种组织结构，这种组织结构通常称为（ ）。
像耐克、戴尔等世界著名的快速发展的公司，通过建立以合同为基础的业务关系网络而形成的一种组织结构，这种组织结构通常称为（ ）。[勤读书网站]网络型组织结构---矩阵型组织结构---多维立体型组织结构---扁平型组织结构...
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敏感性训练，使主体更明确地意识到自己的行为以及别人如何看待自己，并使主体对他人的行为更敏感，更理解小组的活动过程，其理想结果将是（ ）。
敏感性训练，使主体更明确地意识到自己的行为以及别人如何看待自己，并使主体对他人的行为更敏感，更理解小组的活动过程，其理想结果将是（ ）。[勤读书网站]凸显个人价值---个人和组织更为一体化---个体更为顺从---公私不分...
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变革的推动者（chage ages），都是管理者
变革的推动者（change agents），都是管理者...
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严格成本控制，限制各种不必要的费用，降低价格销售基本产品战略属于创新战略
严格成本控制，限制各种不必要的费用，降低价格销售基本产品战略属于创新战略...
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文化作为一种意识形态和控制机制，能够引导和塑造员工的态度和行为
文化作为一种意识形态和控制机制，能够引导和塑造员工的态度和行为...
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组织文化通过文化优势创建出一些非正式的约定俗成的群体规范和价值观念，体现了组织文化的（ ）。
组织文化通过文化优势创建出一些非正式的约定俗成的群体规范和价值观念，体现了组织文化的（ ）。[勤读书网站]凝聚功能---创新功能---约束功能---效率功能...
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与工作负荷、工作任务和紧迫性或者时间的紧迫性有关的压力（ ）。
与工作负荷、工作任务和紧迫性或者时间的紧迫性有关的压力（ ）。[勤读书网站]挑战型压力---生活压力---工作压力---障碍型压力...
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管理层次是组织中建立的授权级别的数量，是企业纵向管理的等级层次，又称为（ ）。
管理层次是组织中建立的授权级别的数量，是企业纵向管理的等级层次，又称为（ ）。[勤读书网站]组织结构---管理跨度---控制幅度---组织层次...
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5. 英文书信通常包括信端、信内地址、称呼、正文、结束语、签名、附件、再启等组成部分。
5. 英文书信通常包括信端、信内地址、称呼、正文、结束语、签名、附件、再启等组成部分。[勤读书网站]...
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4.议论文的构成要素有：论点、论据、论证。
4.议论文的构成要素有：论点、论据、论证。[勤读书网站]...
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