区别职类的主要依据是()。
区别职类的主要依据是()。A.工作对象的不同B.工作范围的不同C.工作性质的不同D.工作目标的不同[答案]:C...
您好,我是浙江成考信息网,关于浙江成人高考的任何问题,欢迎随时向我提问。
区别职类的主要依据是()。A.工作对象的不同B.工作范围的不同C.工作性质的不同D.工作目标的不同[答案]:C...
关系数据库中,实现实体之间的联系是通过关系与关系之间的( )体现的。[勤读书网站]A.公共索引---B.公共存储---C.公共元组---D.公共属性...
皮影是对皮影戏和皮影人物以及道具景物造型的统称。[勤读书网站]...
当发生不可抗力而造成工程工期延长时承包商可以进行工期索赔...
在Word2010中,最多可以同时打开()个文档A.10B.任意多个,但受内存容量的限制C.5D.9错误正确答案:B台州学历专科/本科学历提升咨询:0576-88195005,18957602815微信同号...
平衡记分卡是一种系统的绩效考核技术,从财务角度、()角度、内部流程角度及学习与发展角度四个方面对企业的经营绩效进行考核。A.客户B.外部流程C.员工个人D.职业发展[答案]:A...
关系规范化中的删除异常是指( )。[勤读书网站]A.不该删除的数据被删除---B.应该删除的数据未被删除---C.应该插入的数据未被插入---D.不该插入的数据被插入...
指(纸)偶能陶冶幼儿的情操,发展他们的智力。[勤读书网站]...
横道图的局限性主要是工序之间的逻辑关系表达不清,无法确定关键线路...
在()下可看到Word2010文档中绘制的图形A.主控方式B.大纲视图C.页面视图D.普通视图错误正确答案:C台州学历专科/本科学历提升咨询:0576-88195005,18957602815微信同号...
企业绩效管理系统实施效果的主要责任人是()。A.CEOB.人力资源管理部门主管C.绩效管理专员D.各直线部门主管[答案]:D...
关系模式设计理论主要解决的问题是( )。[勤读书网站]A.提高查询速度---B.消除操作异常和数据冗余---C.减少数据操作的复杂性---D.保证数据的安全性和完整性...
编制工程进度控制实施细则是监理进度控制的技术措施...
1965年科学家提出“超文本”概念,其“超文本”的核心是()A.网络B.链接C.图像D.声音错误正确答案:B台州学历专科/本科学历提升咨询:0576-88195005,18957602815微信同号...
在绩效面谈中,考评者所反映的信息应当是对于员工的某一类行为,这是指绩效反馈的()。A.真实性B.针对性C.及时性D.能动性[答案]:B...
关系数据库的规范化理论主要解决的问题是( )。[勤读书网站]A.如何控制不同用户的数据操作权限---B.如何构造合适的应用程序界面---C.如何构造合适的数据物理结构---D.如何构造合适的数据逻辑结构...
纸偶是将纸通过折叠、粘合、装饰美化等手段加工而成的。[勤读书网站]...
下面( )情况承包商可以提出工期延期施工材料供应不足---分包商返工---施工机械没有按时到场---公共供电网停电...
通常所说的ADSL是指()A.网络服务商B.上网方式C.网页制作D.电脑品牌错误正确答案:B台州学历专科/本科学历提升咨询:0576-88195005,18957602815微信同号...
社会主义薪酬分配的基本原则是()。A.按劳分配B.按生产要素分配C.按需分配D.按劳分配和按需分配相结合[答案]:A...