后遗效应是指
后遗效应是指停药后血药浓度低于有效浓度时的残存效应---用量过大对机体引起的危害性反应---少数机体对药物产生的病理性免疫反应---某些生化缺陷的患者对药物产生的反应...
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后遗效应是指停药后血药浓度低于有效浓度时的残存效应---用量过大对机体引起的危害性反应---少数机体对药物产生的病理性免疫反应---某些生化缺陷的患者对药物产生的反应...
能使肝药酶活性减弱或合成减慢的药物称为药酶缓释剂---药酶催化因子---药酶诱导剂---药酶抑制剂...
关于药品通用名称,以下说法不正确的是无论何处生产的同种药品都可用---按照“中华人民共和国药典通用名称命名原则”制定的药品名称---被药品标准采用的通用名称称为法定名称---可作为商标注册...
某药半衰期为24小时,若24小时给药一次,约需几次给药达稳态浓度2次---3次---5次---7次...
内在活性是指药物剂量的大小---水溶性的高低---与受体亲和力的大小---激活受体的效应强度...
每日尿排钠100mmol时,氢氯噻嗪所需的剂量小于呋塞米,说明氢氯噻嗪效能高---氢氯噻嗪效价高@呋塞米效价高---呋塞米效能高...
能使机体器官功能活动减弱的作用称为治疗作用---抑制作用---兴奋作用---预防作用...
下列哪项作用属于局部作用阿托品滴眼扩大瞳孔---静滴碳酸氢钠碱化尿液---口服阿托品引起口干---口服阿司匹林降低发热患者的体温...
某心衰患者,采取地高辛(t1/2为36小时)0.25mg/d口服,达到稳态浓度的时间约为3天---4天---7天---11天...
甲药对某受体有亲和力,但无内在活性;乙药对该受体有亲和力,又有内在活性,则甲药为激动剂,乙药为激动剂---甲药为拮抗剂,乙药为激动剂---甲药为部分激动剂,乙药为激动剂---甲药为拮抗剂,乙药为拮抗剂...
药物与血浆蛋白结合是可逆行的---是永久性的---加速药物的体内分布---促进药物排泄...
药物的LD50是指引起半数细菌死亡的剂量---引起半数动物最大效应的剂量---引起半数动物死亡的剂量---引起半数动物中毒的剂量...
老年人生理功能变化对药物代谢的影响,下列说法错误的是血浆清蛋白与药物结合能力降低---游离型药物浓度增高---肝细胞合成清蛋白的能力降低,药物效力降低---肝功能降低,对一些药物分解的首关效应能力降低...
关于主动转运的特点,下列描述错误的是有竞争性抑制现象---有饱和现象---逆浓度差或电位差---不耗能...
治疗指数是指治疗量与中毒量之比---LD50与ED50之比---ED50与LD50之比---治愈率与不良反应率之比...
药物经代谢后药理活性减弱或消失称为激活---灭活---还原---活化...
药物吸收达到稳态浓度时意味着药物的吸收过程已完成---药物的消除过程开始---药物的吸收速度与消除速度达到平衡---药物的作用最强...
有关药物与血浆蛋白结合的正确描述是结合型有药理活性,而游离型无药理活性---可影响药物的转运---结合是可逆的,具有饱和性---结合率低,药物作用强...
受体的共同特征有与配体结合具有饱和性---与配体结合具有专一性---与配体的结合是可逆的---与配体之间具有高亲和力...
有机磷酸酯类中毒的机制是直接激动M、N受体---阻断M、N受体---可逆性的抑制胆碱酯酶---难逆性的抑制胆碱酯酶...
可诱发和加重支气管哮喘的药物是酚妥拉明---育亨宾---酚苄明---普萘洛尔...
治疗青霉素引起的过敏性休克应首选去甲肾上腺素---异丙肾上腺素---肾上腺素---麻黄碱...
治疗闭角型青光眼最好选用新斯的明---乙酰胆碱---琥珀胆碱---毛果芸香碱...
肾上腺素对心脏的作用是兴奋α受体,心率加快,传导减慢,心肌收缩力加强---兴奋α受体,心率减慢,传导减慢,心肌收缩力减弱---兴奋β1受体,心率加快,传导加快,心肌收缩力加强---抑制β受体,心率加快,传导减慢,心肌收缩力减弱...
酚妥拉明兴奋心脏的主要机制是直接兴奋交感神经中枢---反射性兴奋交感神经---阻断心脏上M受体---激动心脏上的β1受体...
治疗手术后肠麻痹和膀胱麻痹较好的药物是毒扁豆碱---新斯的明---山莨菪碱---乙酰胆碱...
普萘洛尔不具备下列哪项药理作用抑制肾素释放---膜稳定作用---内在拟交感活性---阻断支气管上β2受体...
阿托品用于全麻前给药的目的是防止休克---解除胃肠平滑肌痉挛---抑制呼吸道腺体分泌---抑制排尿、排便...
山莨菪碱对下列哪种休克较好创伤性休克---过敏性休克---失血性休克---感染性休克...
毛果芸香碱的作用机制是激动M受体---阻断M受体---激动N受体---阻断N受体...
能翻转肾上腺素升压作用的药物是α受体阻断药---M受体阻断药---N受体阻断药---β1受体阻断药...
企业中体现企业目标所规定的成员之间职责的组织体系就是( )。结构等级---非正式组织---企业结构---正式组织...
首先把目标管理作为一套完整的管理思想提出的是( )。泰罗---梅奥---赫伯特·西蒙---彼得·德鲁克...
战略管理是组织( )最重要的职责。创始人---高层管理者---全体管理者---股东大会...
( )以后,在我国一些企业,目标管理思想得到广泛的应用,并在实践中与计划管理、民主管理、经济责任制等管理制度相结合,形成带有中国特点的目标管理制度。20世纪60年代---20世纪70年代---20世纪80年代---20世纪80年代初...
“第十个五年计划”属于( )计划。专项---长期---中期---短期...
管理过程中的其他职能都只有在( )确定了目标以后才能进行。计划职能---组织职能---领导职能---决策职能...
决策者在作决策时,应正确处理组织内部各个单元之间、组织与社会、组织与其他组织之间的关系,在充分考虑局部利益的基础上,把提高整体效用放在首位,实现决策方案的整体满意。这就是决策的完全满意原则。...
管理幅度越大,需要的管理人员越多,管理人员之间的协调工作越难做。...
决策本质上是一个系统的过程,而非“瞬间”的“拍板定案”。...
决策者将组织外部环境与内部环境分析的结果进行综合、比较,寻找二者的最佳战略组合,为战略制定和战略决策提供更为直接的依据。这就是( )。竞争战略分析---SWOT分析---BCG矩阵分析---行业寿命周期法分析...
著名管理学家彼得·德鲁克提出,企业目标惟一有效的定义就是创造利润。...
当企业外部环境比较稳定,预测可信度较高, 部门之间的协作关系可以较多地运用规范的手段来实现,权力分配可以体现( )的 特点。集权---分权---均权---授权...
供应计划是按( )进行分类的计划类别。计划内容的表现形式---企业管理部门---计划的内容---企业管理职能...
一些学者提出,企业在追求利润最大化的过程中,由于各种内外因素的限制,人们只能得到( )。适当利润---满意利润---最大利润---理想利润...
基本建设计划、新产品开发计划等属于( )计划。专项---综合---财务---生产...
企业组织内部管理人员的选聘主要有内部来源和外部来源两个渠道。一般而言,( )的选聘多采用外源渠道。基层管理者---中层管理者---高层管理者---技术人员...
战术决策是指属于日常活动中有关提高效率和效益、合理组织业务活动等方面的决策,多为程序化决策。...
管理人员选聘的内部来源存在着“近亲繁殖”、易形成关系网、备选对象范围窄等缺点。...
公司层战略是企业总体的、最高层次的战略,因此,也称为高层战略。...